Haftung |  AGB |  Kontakt |  Impressum |  Suche |  Druckansicht   
 
Online-Bewerbungsportal für Ausbildung u. Praktika im Kreis Steinfurt
Logo
Sonntag 27.05.2012     Sie befinden sind hier: Ausbildung - Steinfurt   Index

     Auswahl
 Startseite
 Aktuelles
 Archiv
 Berufe von A bis Z
 Berufskollegs
 Berufsförderungswerke
 Berufsbildungswerke
 Links
 Flyer

     Online Bewerbung
 Wie geht das ?
 Registrierung
 Login
 Demo
 4 Anmeldungen
 Berufsziele

Eigene Bewerbungshomepage erstellen und Unternehmen als Link zusenden.

In etwa 10 Minuten erstellen Sie - hier und jetzt - (Die Anmeldung ist kostenlos und unverbindlich) ganz ohne Programmierkenntnisse Ihre eigene Bewerbungshomepage, ihre Homepage ist sofort Online. Sie können jederzeit Änderungen in allen Bereichen vornehmen.
Demo

Seit einigen Jahren sind die Online Bewerbungen, bedingt durch den Internetboom, auf dem Vormarsch. Die Bewerbungsunterlagen, egal ob online oder auf dem Postweg, sollten aber immer einer großen Sorgfalt unterliegen. Gerade beim online Bewerben ist dies oft nicht der Fall.

Wichtig ist hier aber auch Ihre eigene Kreativität! Übernehmen Sie niemals Formulierungen aus Musterbewerbungen! Die Bewerbungsvorlagen dienen lediglich zur Inspiration, denn Personalentscheider erkennen sofort, ob abgeschrieben oder selbst formuliert wurde. Die Formulierung von einer Musterbewerbung oder Bewerbungsvorlage zu übernehmen, wird daher immer negativ ausgelegt und lässt die Jobsuche ins Leere laufen.

Die Onlinebewerbung ist mittlerweile weitgehend akzeptiert. Zu diesem Ergebnis kam eine Studie des Marktforschers Easyquest (2005). Die Studie bezieht sich auf Unternehmen in den europäischen Staaten:

  Deutschland
  Dänemark
  Italien
  Schweden
  Norwegen
  Niederlanden
  Belgien

Von 1635 Personalmanagern aller Unternehmensgrößen sprachen sich rund 50 Prozent für die Bewerbung in digitaler Form aus. Hervorgehoben wurde die einfachere Verarbeitung von digitalen Bewerbungen im internen Gebrauch.

Eine Befragung der Top-1000-(Groß-)Unternehmen in Deutschland zeigte: 2004 stieg der Anteil der über das Internet besetzten Stellen um 5 auf 58 Prozent.

Zwischen 2002 und 2004 erhöhte sich die Prozentzahl der so ankommenden Bewerbungen um 13 auf 43 Prozent. Personalexperten schätzen, dass sich das Verhältnis zwischen Papier- und elektronischen Bewerbungen innerhalb von sieben Jahren bis Ende des Jahrzehnts umkehrt (dann gehen fast 70 Prozent online ein).

Online Bewerben wie geht das?

   
Nach oben  (C)opyright alle Rechte vorbehaten © 2007-2012 Nach oben